Chef de service
Management de proximité : piloter, soutenir et faire monter en compétences des équipes pluridisciplinaires engagées. Exigence clinique et éthique : garantir la qualité des projets personnalisés au sein du pôle autisme. Dynamique collective : porter les projets de service aux côtés de la direction. Profil attendu : titulaire d'un CAFERUIS (ou équivalent de niveau 6), rigueur organisationnelle, culture du dialogue et connaissance du secteur médico-social avec idéalement une approche TSA.
L’offre en bref
- Poste
- Chef de service
- Lieu
- Châtelaillon-Plage (17)
- Contrat
- CDI
- Mode de travail
- Sur site
- Publiée le
- 3 octobre 2026
- Annonce visible jusqu’au
- 17 novembre 2026
Accédez gratuitement à la publication d’origine et au profil de la personne qui recrute.